飛行機に乗って海外旅行に行こうとしている。
だが途中で乗り気では無くなってキャンセルの電話をかけた。
その後現実で強めの地震発生、マンションがギシギシ揺れる。
目が覚めた後は地震でビビってあまり深く寝直せずいまいち回復した気がしない。
そもそも旅行に行くヒマも浮いたお金も気分の余裕も特別行きたい国も無い・・・。
基本的にお家に居る方が幸せなんだよな・・・。
日記 20240229 雑記
どうにも最近守りに入りがちである。
変に冒険しない分行動に安定感は出たが・・・。
特に睡眠時間で冒険ができない。
明日が勤務日だと「早く寝ないとパフォーマンス下がるしな」明日が休みでも「遅くまで起きてると昼まで寝ちゃうから早めに寝よう」となる。
ぶっちゃけ今が人生で一番若い瞬間なんだから多少無理してエンジョイするのも手なんだが・・・。
まだ業務に慣れない&ヘマをすると今後の進退に関わる状況だとどうしてもサブカルに時間を割けない・・・。
強いていえば最近は通勤時間にDQWしたり、休憩時間にMTGA遊んだり、寝る前にシレン6を遊ぶていど・・・。
現時点でも十分遊んでるように思えるが、仕事の合間に人生をしているような感覚が拭えない・・・。
早くロトで巨万の富を得てまったりした生活をしたい・・・。
今も老後のためにコツコツ投資しているが、去年みたいに求職とか体壊して入院とかする羽目になったら一気に目減りしてしまう。
ここから大きく給料が上がる可能性もあまりないのでやはりどこかで運ゲーしてガツンと稼ぐしか人生イージーモードに突入する術はないのかもしれない・・・。
日記 20240225 お金の話・・・。
今月も無事にお給料をゲット、早速諸々の投資用口座に資金を分配。
SBIの投資信託は順調に利益を出している、33333円/月だと色々とややこしいので次回あたり投資額を見直したほうが良いかもしれない。
トラリピは一度資金を引き上げたのでまた2万円ずつ再投資。
本当は40万円まで貯めた方が安心だけど、維持率が４桁以下に下がったことがないので今回からもう一つ通貨ペアを追加。
ZAIFは2週間の運用でほんのーり益、今回も2万円入金で様子見。
トライオートは・・・。
マジでどうするか・・・。
ひとまず来月はSBIの33333万円投資は続行。
トラリピとZAIFは一旦投資を停止して4万円トライオートに投資して維持率の回復を狙うことにする、早く円安解消されてくれ・・・。
日記 20240219 完了、確定申告&新しい金策
去年はタイミング的に会社で年末調整をしてもらえなかったのでセルフ確定申告。
ひとまずスマホで源泉徴収票をスキャンしてマイナアプリから確定申告。
去年ってこんなスマホで撮影して一気に入力できるシステムあったっけ？
無限に面倒な金額の入力とか、会社の住所の入力が秒で終わって超楽チン。
R5はFXの収益が15万円、株は源泉徴収の特別口座だから納税義務無し（既にされている）、しこたま儲かった去年度が懐かしいぜ・・・。
病院にもほぼ掛からなかったので医療費の幇助もなし、その他の幇助も還付もないので今回は書類二枚だけで問題なかった。
何やかんやで40分程度スマホぽちぽちするだけで確定申告終了。
今年は即時の納税も発生せず、むしろ社保の還付が3万円程度発生してハッピー、というかこれが当たり前なんだな・・・。
世間では納税ボイコットみたいな話しとる輩もいるが、ちゃんとやりゃ払うだけじゃなくて戻ってくる分もあるからやっといた方がお得。
というかやらんと数年後に延滞料？みたいなお友達を連れて過去が今を収穫しにくるからマジでやっとかんと不味い。
ある程度環境が落ち着いてきたので新しい金策を実施。
仮装通貨の自動売買に手を出してみることにした。（利益は総合課税）
毎月2万の投資でイーサリアムと日本円の差額で稼ぐ。
この取引の魅力はレバレッジがかからない点と積立することで広いレンジに網を仕掛けられる点。
なんだが、どうも現在イーサリアムの価値が高騰しているらしい。
瞬間的な高騰があった場合、その後すぐに暴落する流れを何度も繰り返しているみたいなので、一旦取引を停止する必要がある。
あと新NISAに関してもテコ入れが必要かも。
最近月の投資上限額がかなり増えたみたいだし、そろそろ額を見直してみようか・・・。
備忘録 メモ 20240217
①
瓶丸ごと
マイナス分
差分確認
煮沸
シール
できるだけキレイに、時間かける
②
材料確認
全量確認
個数、回数確認
幅確認
もう一度確認
作動
備忘録 積極性とは...
久しぶりに仕事で怒られてしまった。
受け身で積極性が無いからだそうだ。
自分でも積極性が無いのは認める、しかしちゃんと訳もあるのである...
基本的によほど怠惰でなければ仕事はやっているうちに覚えるはずである。
ただそれは前提として①業務の概要説明②手順③都度質問できる体制 この3点が揃わないと成立しない話だと思う...
①はともかく、②と③が無い場合はトライアンドエラー、つまり失敗が発生したり無駄に時間がかかってしまう。
忙しい現場だと新人教育どころではない、オマケに忙しいが故に作業が遅い不慣れな奴は自ずと作業から弾かれてしまうのである。
ひとまず繁忙期が終わるまでは自分にできる作業をやりつつ業務を少しずつ覚えていこうとしていたんだが、弊社的に受け身過ぎてダメらしい。
そもそも私ゃ細かい規程とか内規を知らされてないのだが？
これがこうだから期日までに覚えてねって話ならまだ分かるが...
というか入社してしばらく経つが社員番号すら知らされてないんだが？
業務も大部分が見て覚えろ、マニュアルもないし上司もあんまり協力的では無い、これで会社の求める能力をパスする人材に慣れと言われても時間も労力もかけてないのに成果だけ出せってのは酷ではないか...?
業務の邪魔をしたり完全にお荷物になってないだけマシじゃない...?
基本の業務の五割はこなせてる感じなんだが、まだ触れてない五割のせいで評価下がるのは解せないぜ...
そんなんだから退職者が減らないのでは...?
まぁどちらに非があるかはともかくとして、わざわざチクッと言われたからには反抗せんと矜持に反する。
失敗や叱責には慣れているからひとまず①②③の内全て揃わなくても体当たりでとりあえずやってみることにする。
積極性がありゃ良いんでしょう？
最初のうちの失敗は多めに見てくれ。
まぁ今度は受け身じゃなくて出しゃばりと言われるかもしれんが。
